NEKSTRA Solutions merupakan penyedia jasa konsultan manajemen dan teknologi informasi yang berfokus pada implementasi solusi manajemen dan aplikasi bisnis dengan metodologi yang selaras dan kuat. Sekarang ini, NEKSTRA Solutions ber-merger dengan beberapa perusahaan lain seperti MII (Multimedia Investasi Indonesia), M2N (Mentari Multimedia Network), VSAT (Very Small Alternated Terminal) dengan PT TH Communication sebagai holding company. Akibat merger ini, tentulah kesibukan karyawan menjadi bertambah. Kesibukan akan pekerjaan membuat perusahaan sering memberikan perintah lembur kepada para karyawannya. Karyawanpun harus diberikan penghargaan atas jerih payah yang dikeluarkan. Penghargaan yang karyawan terima saat lembur terdiri dari uang lembur, uang makan, dan uang transportasi. Pada kerja praktek ini, penulis telah mengembangkan Sistem Pengelolaan Uang Lembur Karyawan NEKSTRA Solutions yang secara tidak langsung akan meningkatkan kinerja perusahaan. Sistem Pengelolaan Uang Lembur Karyawan NEKSTRA Solutions ini mengelola uang lembur para karyawannya berdasarkan data kehadiran dan data lembur mereka. Selain itu, sistem ini juga mengelola data karyawan dan mengelola data absensi / ketidakhadiran karyawan.