ABSTRAKSI
Nama : Anita
Program Studi : Magister Teknologi Informasi
Judul : Strategi Manajemen Perubahan untuk Mendukung Implementasi
Sistem Informasi Diklat Aparatur: Studi Kasus Lembaga
Administrasi Negara
Dalam mengimplementasikan TI, terdapat dua jenis perubahan yang terjadi dalam
organisasi yaitu perubahan sistem TI yang digunakan dan perubahan organisasi
secara menyeluruh akibat dari berubahnya strategi organisasi. Perubahan sistem
TI mengakibatkan berubahnya aplikasi, teknologi, infrastruktur, dan prosedur
untuk dapat menghasilkan layanan TI yang berubah. Pada tingkat organisasi,
perubahan strategi organisasi mengakibatkan terjadi perubahan nilai-nilai, budaya,
norma dan proses bisnis organisasi. Kedua jenis perubahan tersebut perlu dikelola
agar strategi bisnis organisasi dapat dijalankan dan sistem TI yang dibangun dapat
memberikan dukungan layanan TI sesuai dengan kebutuhan strategi bisnis
organisasi
Sebagai instansi pemerintah, pembina diklat aparatur, Lembaga Administrasi
Negara telah membuat sebuah sistem informasi sebagai penunjang salah satu
tugas pokok dan fungsi yang disebut SIDA (Sistem Informasi Diklat Aparatur).
Dalam penerapannya, akan timbul beberapa resiko yang mungkin terjadi jika
perubahan TI dan organisasi tidak dikelola dengan baik. Untuk meminimalkan
resiko tersebut LAN c.q Direktorat Pembinaan Pendidikan dan Pelatihan Diklat
Aparatur (DP3A) perlu membuat langkah strategi terhadap manajemen perubahan
untuk mengelola perubahan dalam menerapkan SIDA
Penelitian ini bertujuan untuk merumuskan strategi manajemen perubahan untuk
mendukung penerapan SIDA pada lingkungan Lembaga Administrasi Negara.
Rumusan strategi yang dilakukan mengaju pada Enterprise Wide Change sebagai
kerangka kerja manajemen perubahan dengan menggunakan pendekatan Systems
Thinking. Strategi yang dihasilkan, diharapkan dapat memberikan masukan yang
bermanfaat untuk penerapan SIDA dan aplikasi lain yang telah ada. Bagi
Lembaga Administrasi Negara khususnya dapat menerapkan TIK di
lingkungannya dengan baik dan sesuai dengan fungsinya.
Kata Kunci: Manajemen Perubahan, Sistem Informasi Diklat Aparatur,
Lembaga Adminstrasi Negara
87 + xvi halaman; 11 gambar; 16 tabel; 4 lampiran
Daftar Pustaka: 13 (2000-2009)
|
|